Arbeit wird durch niemand normiert, — sie wird einzig 
durch die Erfordernisse des Unternehmens bestimmt. 
Ganz anders ist die Psychologie des wirtschaftlichen Orga- 
nisators im sozialistischen Staate. Hier ist er nur ein Be- 
amter. Wird er auch besser als der Arbeiter entlohnt, — wo- 
zu sich der auf dem Grundsatz der Gleichmäßigkeit aufge- 
baute Staat nur schwer entschließt —, SO hat dieses Mehr 
an Entlohnung keine Bedeutung als Ansporn zur Arbeit. 
Denn das Risiko des Unternehmens lastet nicht auf dem 
Organisator, sondern auf dem Staate; jener verliert also nur 
wenig im Falle des Mißerfolgs, gewinnt aber auch nichts im 
Falle des Erfolgs. Dazu enthebt ihn der Mangel einer rich- 
tigen Kalkulationsbasis beinahe der Möglichkeit, kontrol- 
liert zu werden. Hat er seine 6 oder 8 Stunden im Bureau 
gewissenhaft gearbeitet, so glaubt er seine Pflicht erfüllt zu 
haben. Allein das wirtschaftliche Schaffen erfordert doch 
etwas anderes als formal korrekte Pflichterfüllung, 
Viele Mißerfolge unseres sozialistischen Aufbaus stehen 
denn auch in einem evidenten Zusammenhange mit den Män: 
geln in der Psychologie unserer Organisatoren. Man hat von 
den Bauern Millionen Pud Kartoffeln erhalten — und ver- 
faulen lassen; man stapelt Holz auf — es wird gestohlen 
u. dgl. m. Man kann sicher sein, daß, wenn ein kapitalisti- 
scher Unternehmer sich zur Lieferung von Kartoffeln oder 
Holz verpflichtet, jene nicht verfaulen werden, und dieses 
nicht gestohlen wird. Denn der Unternehmer wird sich 
nicht so leicht den Gewinn entgehen lassen, um den er sich 
bemüht, und mit Zähnen wird er ein Attentat auf sein Kapital 
abwehren. Auf einem Meeting klagten die Arbeiter darüber, 
daß die vom Außenhandelskommissariat eingekauften Schuhe 
sich als schlecht erwiesen haben. Hierauf erklärte der Ver- 
treter des Kommissariats: Wir, Proletarier, sind ja keine 
Kaufleute, und so haben uns die amerikanischen Kapita- 
listen, die die Schuhe lieferten, über den Löffel barbiert. 
Diese Erklärung nahmen die Arbeiter mit einer proletari- 
schen Gutmütigkeit hin. Die kapitalistische Wirtschaftsord- 
nung aber kennt eine solche Gutmütigkeit nicht; ein Kauf- 
mann, der sich beschwindeln läßt, wird nicht lange seines 
Amtes walten, und es gibt für ihn keine Entschuldigung. 
Aber dem Sowjetbeamten fehlt es an Energie und Tatkraft 
nicht nur zu einer gehörigen Organisation der Produktion, 
sondern auch zu einer offenbar noch einfacheren Aufgabe 
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