elles doivent également être suffisamment représentées. En 
Autriche, la loi prévoit que les intermédiaires de toutes catégo- 
ries doivent être convenablement représentés, mais que le nombre 
de leurs délégués ne doit pas dépasser le nombre total des repré- 
sentants des employeurs et des travailleurs. Les membres 
représentant les patrons et les ouvriers sont nommés par le 
ministre de l’Administration sociale sur proposition des 
organisations intéressées (syndicats ouvriers et organisations 
patronales). En Norvège, les membres représentant les em- 
ployeurs et les travailleurs sont désignés par l'autorité locale 
et doivent appartenir, dans la mesure du possible, à l’industrie 
intéressée. Les organisations patronales et ouvrières du district, 
de même que toutes les personnes intéressées, sont invitées 
à procéder à des désignations. 
Fréquemment, certains membres patronaux et ouvriers ne 
sont ni des employeurs, ni des travailleurs de l’industrie 
intéressée, mais des fonctionnaires d’organisations ou d’autres 
personnes dont les intérêts ou sympathies sont identiques à ceux 
des employeurs ou des travailleurs. Ce mode de représentation a 
surtout des avantages pour les travailleurs. Il peut se faire, en 
effet, que les travailleurs effectivement employés dans certaines 
professions soient peu qualifiés pour négocier et ne puissent, de 
ce fait, bénéficier entièrement des avantages que leur assure leur 
représentation dans le conseil. Il est cependant nécessaire que 
ces catégories de travailleurs soient suffisamment représentées. 
C’est pour obvier à cet inconvénient que la loi allemande sur le 
travail à domicile stipule que le nombre des fonctionnaires 
des organisations patronales ou ouvrières ne doit pas dépasser 
la moitié du nombre total des représentants ouvriers ou pa- 
tronaux. En Grande-Bretagne, dans les industries où les travail- 
leurs sont suffisamment organisés les syndicats sont invités à 
nommer des représentants au conseil d’industrie et les repré- 
sentants des travailleurs non organisés sont nommés par le 
ministre du Travail. Les membres du conseil doivent être 
nommés de manière à assurer la représentation des différentes 
catégories de travailleurs de l’industrie et des différents districts, 
La loi prévoit spécialement que lorsqu’une industrie occupe 
une proportion considérable de travailleurs à domicile, ceux-ci 
doivent être représentés au conseil. En Hongrie, les représentants 
patronaux dans les conseils de salaires agricoles comprennent 
un nombre égal de représentants des grandset petits propriétaires. 
Un conseil d’industrie peut être créé uniquement pour un