PRINCIPES' D'ÉCONOMIE POLITIQUE 
la même mesure que tout autre actionnaire. C’est ce que les 
Anglais appellent la copartnership et que nous avons nonmé 
l’actionnariat ouvrier. 
La difficulté pratique est, comme on peut bien le penser, 
de fournir à-l’ouvrier les moyens d’acquérir les actions. La 
participation aux bénéfices est'la voie là plus simple — car 
il suffit de convertir les parts de bénéfices en parts d’actions 
dans l’entreprise — mais on peut aussi y arriver sans le 
secours de‘ la! participation, en facilitant, par exemple, 
l'acquisition des actions par. petités coupures accessibles à 
l'épargne de l’ouvrier. 
Mais une loi était nécessaire pour donner forme légale à 
ces. actions-lravail en: dehors: de toutes les catégories juri- 
diques déjà connues. C’est ce que vient: de faire la loi du 
26 avril 1917 créant une nouvelte forme de société anonyme, 
dite société à participation ouvrière: Toute entreprise consti- 
tuée sous forme de société anonyme: aura le droit de créer, 
à côté des actions-capital ordinaires, des actions-cravai qui 
seront attribuées gratuitement’ aux ouvriers travaillant dans 
l'entreprise, actions conférant les mêmes: droits que les 
actions: ordinaires, tant comme dividendes que comme 
participation aux assemblées générales. Seulement, à la 
différence des actions: ordinaires, elles ne seront’ pas attri- 
buées aux ouvriers à titre de propriété individuelle, mais à 
l’ensemble des ouvriers: de l’usine constitués en forme de 
sociétés coopératives : c’est cette société, annexée à l’entre- 
prise, qui fera tel emploi que bon lui semblera de la part de 
dividendies qui lui reviendra. 
Il est à souhaiter que ce régime se généralise, mais il faut 
constater qu’il a. été assez froidement accueillie par’ les 
patrons, comme on pouvait s’y attendre. Il n’est pas à croire 
qu'ils mettent beaucoup d’empressement à user'de'cette faculté 
d'attribuer gratuitement aux ouvriers une part du capital et 
de diminuer d’autant les bénéfices: à attendre de l’entreprise 
— etce qui les en détournera plus'encore c’est la perspective 
de voir:leurs ouvriers venir exercer un droit de contrôle, à 
titre d'actionnaires, dans l’administration de la société, 
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