scheidung über die Höhe der Löhne und Gehälter, die der Betrieb 
tragen kann, besitzen. Alle Vorschläge, die darauf ausgehen, den 
Unternehmer in seiner Verfügung zu beschränken, seinen Arbeitern 
und Anugestellten ein ‚,Mitbestimmungsrecht“ zu gewähren, übersehen 
die ganz verschiedene Stellung beider Teile und laufen insolange der 
natürlichen Wirtschaftsorduung zuwider, als die Arbeiter und An— 
gestellten nicht auch au der Verantwortung, an dem persönlichen und 
vermögensrechtlichen Risiko beteiligt sind. Ob und wie das etwa 
möglich ist, darauf werde ich später zu sprechen kommen.