besseren Posten zu erhalten, mitunter auch Anwartschaft auf interne
Pensions- und Hilfskassen und — auf eine Jubiläumsspende, Die Höhe
des Urlaubs ist nicht mehr von der Länge der Tätigkeit bei ein em Institut
 abhängig, sondern von der Zahl der Dienstjahre überhaupt 1
Bei lebhaftem Geschäft war es von jeher bei vielen Banken guter Brauch,
ihren sämtlichen Beamten oder den bei der Mehrarbeit hauptsächlich Beteiligten
 eine Extragratifikation zu überreichen. Durch Bezahlumg der
Überstunden ist die Pauschalgratifikation meist in Wegfall gekommen.
Ein Stück Lohnproblem war die Errichtung der Neutralen Pensionskasse,
 Lange vor dem Versicherungsgesetz hatten die Beamten
der großen Banken ihre auf Freiwilligkeit beruhenden Hauskasse n,
oder sie gehörten der Pensionskasse des Privatbeamten-Vereins an, wodurch
 ihnen ein sorgenfreies Alter garantiert war. Am 11.Juli 1909
ist auf Initiative des Deutschen Bankbeamten-Vereins und des Centralverbandes
 des Deutschen Bank- und Bankiergewerbes, also in gemeinsamer
 Arbeit der Chefs und der Angestellten, der „Beamtenversicherungsverein
 des Deutschen Bank- und Bankiergewerbes
 (a. G.) zu Berlin“ errichtet worden. Er gewährt den im
Verein befindlichen Bankbeamten, nach Ablauf von 10 Dienstjahren, im
Falle der Dienstunfähigkeit eine Pension, und im Falle des Todes ihren
Witwen und Kindern Witwen- und Waisengelder. Die Chefs zahlen
4*/, °/,» die Angestellten 4 °%/ ihres Gehaltes als Beitrag. Die Kasse ist im
Mai 1913 vom Bundesrat als Ersatzkasse in Gemäßheit des 8 372
des Versicherungsgesetzes für Angestellte zugelassen worden. Der Beamtenversicherungsverein,
 der 1909 mit 5611 Mitgliedern ins Leben geireten.
 ist, zählte Ende 1929 56000 Versicherte; daneben laufen noch
210000 beitragsfreie Versicherungen, Im Jahre 1929 wurden 6,02 Millionen
 RM Ruhegehälter und Renten und 0,8 Millionen RM für eingeleitete
 Heilverfahren gezahlt. Die Rücklagen für Versicherungsleistungen
vetrugen 95,5 Millionen RM. Am 4. Mai 1930 erfolgte die Verschmelzung
les Beamtenfürsorge-Vereins der früheren Deutschen Bank mit der Neuiralen
 Pensionskasse, die nunmehr über ein Vermögen von rund 120 Millionen
 RM verfügt. Wenn jetzt rund 80%, aller deutschen Bankangestellten.
 die Vorteile einer gut fundierten Alters- und Hinterbliebenen-Versorzung
 genießen, so danken sie dies zum großen Teil den eifrigen Bemü-1)

 Der Urlaub beträgt bis zum 3. Berufsjahr 12, bis zum 5. 15, bis zum 12. 18
ınd vom 18, Berufsjahre ab 21 Tage.

+53