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Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

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Bibliographic data

fullscreen: Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

Monograph

Identifikator:
177130992X
URN:
urn:nbn:de:zbw-retromon-153391
Document type:
Monograph
Author:
Wokurek, Ludwig
Title:
Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik
Place of publication:
Brünn
Publisher:
Verlag des "Hauptvereines deutscher Ingenieure in der Čsl. Republik"
Year of publication:
1928
Scope:
XI, 405 S.
Digitisation:
2021
Collection:
Economics Books
Usage license:
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Chapter

Document type:
Monograph
Structure type:
Chapter
Title:
III. Teil. Arbeiterschutzrecht
Collection:
Economics Books

Contents

Table of contents

  • Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik
  • Title page
  • Contents
  • I. Teil. Allgemeiner Teil
  • II. Teil. Das Recht des Arbeitsvertrages
  • III. Teil. Arbeiterschutzrecht
  • IV. Teil. Das Arbeitsverfassungsrecht
  • V. Teil. Streitigkeiten aus dem Arbeitsverhältnisse
  • Index

Full text

Mittelspersonen (Faktorxen) jene Personen, deren sich die Unter— 
nehmer bei ihrem Verkehre mit den Heimarbeitern oder Zwischen— 
neistern bedienen.“ 
Die näheren Bestimmungen darüber, wer nach den besonderen 
Lerhältnissen eines Erzeugungszweiges im Sinne des 8 2 in eine der 
Kategorien a), b), c), d), e) fällt. sollen nach 8 8 im Verordnunas— 
wege erlassen werden. 
Das Heimarbeitergesetz schreibt nun im Abschnitt II „Evidenz 
der Heimarbeit“ und III „Bekanntgabe der Lohn- und Arbeitsbedin— 
gungen, Lieferungsbücher“ bestimmte Kontrollemaßnahmen vor. 
1. Pflicht, die Erzeugungsweise der Heimarbeit der örtlich zu— 
ständigen Gewerbebehörde anzuzeigen; diese Pflicht obliegt den Unter— 
nehmern, aber auch den Mittelspersonen und jenen Zwischenmeistern, 
— oder Werkstattaehilfen beschäftigen. (F.4 des Ge— 
eßes. 
2) 
2. Pflicht zur Führung von Verzeichnissen über die Arbeit— 
nehmer und Mittelspersonen, obliegt allen Unternehmern, Zwischen— 
meistern und Mittelspersonen. Dieses Verzeichnis, bezüglich dessen die 
näheren Bestimmungen im Verordnungswege zu erfolgen haben (er— 
solgt durch die Durchführungsverordnung vom 26. November 1920, 
Slg. Nr. 628), muß übersichtlich und in ständiger Ubereinstimmung 
mit den Tatsachen geführt werden, für die Ausübung der Gewerbe— 
aufsicht, die Durchfuͤhrung der Sozialversicherung der Arbeiter und 
für die Statistik der Heimarbeit die erforderlichen Grundlagen bie— 
ten und muß der Gewerbebehörde, der Gewerbe- und Sanitätsinspek— 
ion sowie den zuständigen Krankenkassen auf Verlangen vorgelegt 
werden. (8 5.) 
3. Pflicht zur Bekanntgabe der Lohn- und Arbeitsbedingungen 
an Heimarbeiter und Werkstattgehilfen; obliegt den Unternehmern 
und Mittelspersonen, welche Arbeiten unmittelbar an Zwischen meister 
oder Heimarbeiter vergeben sowie Zwischenmeistern, welche Arbeiten 
an Werkstattgehilfen und Heimarbeitern vergeben; diese im Gesetze 
näher genannten Lohn- und Arbeitsbedingungen sind in der erfor— 
derlichen Anzahl von Ausfertigungen der Gewerbebehörde vorzulegen 
und eine von dieser beglaubigte Abschrift oder beglaubigte Ausfer— 
tigung ist fortlaufend durch Anschlag in den Räumen, in denen die 
Arbeit vergeben, die bestellte Ware abgeliefert wird oder die Lohnaus— 
zahlung erfolgt, ersichtlich zu machen. Der gleiche Vorgang ist bei einer 
Anderung dieser Bedingungen einzuhalten. Dabei hat die Gewerbe— 
— D 
qungen mit den in Geltung stehenden Satzungen oder mit dem ver— 
einbarten Tarifvertrage in Einklang stehen. (8 6.) 
207 —
	        

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Oekonomik Der Transformationsperiode. Verlag der Kommunistischen Internationale, 1922.
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