Gesellschaftslehre

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 178263682X

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-177433

Document type:: Monograph

Author:: Vierkandt, Alfred http://d-nb.info/gnd/118804472

Title:: Gesellschaftslehre

Edition:: 2., völlig umgearb. Aufl

Place of publication:: Stuttgart

Publisher:: Enke

Year of publication:: 1928

Scope:: XI, 484 Seiten

Digitisation:: 2022

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: Zweites Kapitel. Die Abstufungen der Gesellschaft (Gemeinschaft und "Gesellschaft")

Collection:: Economics Books

246 ' Die Abstufung der Gesellschaft (Gemeinschaft und „Gesellschaft“). aufzufassen wäre. Den günstigsten Boden für diesen Typus bilden Zu- stände, bei denen der Sinn einer Veranstaltung den in sie Verflochtenen überhaupt nicht zugänglich ist. In dieser Lage kann sich z. B. ein Kind befinden gegenüber ihm unverständlichen Geboten, oder ein Arbeiter gegenüber dem Werk seiner Fabrik. Zweitens kann der Teilnehmer einer Kooperation sich mit seiner ganzen Auffassung dem Werk gegenüber auf seinen Teil be- schränken, diesen Teil aber erfüllen nicht aus Furcht oder sonstiger Anpassung, sondern aus Unterordnung unter seine Aufgabe, sei es, daß er die Haltung der Unterordnung einer das Ganze vertretenden Person entgegenbringt oder dem Werk als Ganzem-in seiner unpersönlichen Form. Es besteht dann eine ähnliche Situation, wie wenn ein Jäger den Regeln seines Waidwerks gehorcht aus Rücksichten der Standesehre oder aus einer Art Pflichtgefühl gegenüber den in seinem Kreise herrschenden Normen: ein Wille zur Einfügung und Unterordnung und damit eine Gebundenheit besteht wohl, aber er richtet sich nicht gegen das Werk als solches und als Ganzes, sondern er hat eine andere Spige. So kann der Beamte seine Aufgabe treu erfüllen, sei es aus patriarchalischer Un- terordnung unter seinen Vorgesegöten, sei es aus der Gesinnung der Treue gegen den Staat; er kann jedoch mit seinem Blick vollständig ein- geschränkt sein auf seine besondere Aufgabe, ohne für den Zusammen- hang des Ganzen Überblick und Verständnis zu besigen — ein Typus des Verhaltens, den man früher wohl als subaltern bezeichnete. Die volle Sinnverbundenheit mit den Werkgenossen kann dieser Typus ’ebenfalls nicht erleben. Wohl aber schafft die Übereinstimmung im Willen zur Unterordnung wenigstens diejenige Verbindung, die mit der Gleichheit der Gesinnung gegeben ist. Erlebt werden kann die volle Sinnverbun- denheit vielmehr erst bei dem dritten Typus, bei dem alle Betei- ligten den Gegenstand der Kooperation als Ganzes in sich aufgenommen haben und sich in dem Willen zu ihm begegnen. — Neben den drei von ans unterschiedenen Typen in ihrer reinen Form kommen natürlich alle möglichen Übergangsformen in Betracht. Das Verhältnis des Arbeiters zu seiner Fabrik z. B., des Angestellten zu seinem Geschäft oder des Be- amten zu seiner Aufgabe kann so alle Zwischenstufen von dem reinen sachlichen bis zum reinen sozialen Typus repräsentieren. 10. Wir blicken jest noch einmal zurück auf die verschiedenen Typen. Es sind ihrer im Großen betrachtet zwei: das persönliche und das sachliche Verhältnis (von denen das erstere genauer als persönlich and sachlich zugleich zu bezeichnen wäre). Bei dem ersteren sind die Beteiligten durch Seele und Geist zusammen, bei dem legteren nur durch den Geist verbunden. In etwas unbestimmten Wendungen könnte man

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