Aperçu des moyens directs et indirects mis dans les divers pays à la disposition des acheteurs étrangers pour s'assurer de la qualité des marchandises dont ils deviennent acquéreurs dans ces pays

Rapport sur la journée de huit heures ou la semaine de quarante-huit heures

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 883887894

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-6560

Document type:: Monograph

Author:: Ebert, Georg

Title:: Die Entwicklung der Weißgerberei

Place of publication:: Leipzig

Publisher:: A. Deichert'sche Verlagsbuchhandlung

Year of publication:: 1913

Scope:: 1 Online-Ressource (XL, 408 Seiten)

Digitisation:: 2017

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: 1.Teil. Die Rohstoffe

Collection:: Economics Books

132 Les tableaux suivants indiquent les catégories de travailleurs pour lesquels des dispositions spéciales doivent être prises :— TABLEAU No. 1. Désignation des Travaux. Limite d'augmentation de durée du travail effectif journalier. 1. Travail des ouvriers spécialement em- ployés dans une industrie quelconque à la conduite des fours, fourneaux, étuves, sécheries ou chaudières autres que les générateurs pour machines motrices, “ ainsi qu’au chauffage des cuves et bacs, sous la conditions que ce travail ait un caractère purement préparatoire ou complémentaire et ne constitue par le travail fondamental de l’établissement. Travail des mécaniciens et des chaufleurs employés au service des machines mo- trices. 2. Travail des ouvriers employés, après arrêt de la production, à l’entretien et au net- toyage des métiers ou autres machines productrices que la connexité des tra- vaux ne permettrait pas de mettre isolé- ment au repos pendant la marche générale de l’établissement. 3. Travail d’un chef d’équipe ou d’un ouvrier spécialiste dont la présence est indispensable à la marche d’un atelier ou au fonctionnement d’une équipe, dans le cas d’absence inattendue de son rem- placant et en attendant l’arrivée d’un autre remplacant. 4. Travail des ouvriers spécialement em- ployés soit au service des fours, soit à d’autres opérations, quand le service ou les opérations doivent rester continus pèadant plus d’une semaine, Deux heures au delà de la limite assignée au travail général de l’- établissement ; 2 heu- res 1/2 le lendemain de tout jour de chôm- age. Une heure au delà de la limite assignée au tra- vail général de !’- établissement. Deux heures au delà de la limite assignée au travail général de l’- établissement. Facultéillimitée pendant un jour pour per- mettre — l’alternance des équipes ; cette alternance ne pouvant avoir lieu qu’ à une semaine d’intervalle au moins,

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