Object: L' Industrie cotonnière en Allemagne

SALAIRES 
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Si l’on compare les salaires payés aux ouvriers hommes 
par les diverses industries principales du Grand Duché 
de Bade avec ceux pratiqués dans l’industrie cotonnière 
de ce pays, on remarque que l’homme est beaucoup 
moins bien payé dans l’industrie cotonnière que dans 
les autres branches d’industrie. Nous pouvons admettre 
un salaire moyen de 31 marks (38 fr. 75) par quinzaine 
pour l’ouvrier cotonnier ; la moyenne des quinzaines de 
cinq autres grandes industries donne 41 marks (51 fr. 25' y 
soit 32 % en plus. 
Si au contraire, on compare les mains-d’œuvre payées 
aux femmes par les diverses industries, on trouve que 
la femme est beaucoup mieux rétribuée par l’industrie 
cotonnière qu’ailleurs. En effet, la filature et le tissage 
de coton payent à la femme un salaire moyen de 
23 marks 50 (29 fr. 30) par quinzaine, tandis que la 
moyenne de sept autres grandes industries ne donne que 
18 marks 90 (23 fr. 60) par quinzaine ; différence de 24 °/° 
en faveur de l’industrie du coton. Ces chiffres montrent 
encore que dans le coton, la différence entre le salaire 
de l’homme et celui de la femme n’est, en moyenne, que 
de 32 % ; tandis que dans les autres industries, l’homme 
gagne, en moyenne, 117 % de plus que la femme. 
L’industrie textile emploie environ 28 o/ 0 de toutes les 
femmes employées dans toute l’industrie du Grand- 
Duché. 
Dans l’industrie cotonnière, l’homme a évidemment 
moins souvent l’occasion de mettre en valeur sa force 
et son endurance ; il s’agit surtout d’adresse, d’agilité 
des mains ; la concurrence de la main-d’œuvre femme 
se fait donc largement sentir, et de plus en plus, au fur 
et a mesure de la disparition du renvideur. Puis, dans 
les tissages, à tarif égal, la femme gagne au moins autant 
que 1 homme. La moyenne des salaires hommes, ira
	        
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