Schutz dem Arbeiter!

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 829324011

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-85896

Document type:: Monograph

Author:: Hitze, Franz http://d-nb.info/gnd/118705288

Title:: Schutz dem Arbeiter!

Place of publication:: Köln

Publisher:: Bachem

Year of publication:: 1890

Scope:: 1 Online-Ressource (VIII, 264 S.)

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

90 durch das sogen. Zehnstundengesetz dieser ungemessenen Ausbeutung der Arbeitskraft ein Ziel gesetzt. Stand der Gesetzgebung bezüglich des Maximal-Arbeitstages. England und ebenso einige Staaten Nordamerikas haben keinen allgemeinen Maximal-Arbeitstag, beschränken denselben vielmehr auf die sogen, „geschützten Personen" (Arbeiterinnen und jugendliche Arbeiter bis 18 Jahre), thatsächlich sind aber diese Bestimmungen auch für die erwachsenen Arbeiter Regel geworden*). Nächst England hat Frankreich zuerst den Maximal-Arbeitstag in seine Gesetzgebung ausgenommen, und zwar ohne Beschränkung auf Alter und Geschlecht. Das Gesetz vom 9. September 1848 bestimmt: „Art. 1. Das Tagewerk des Arbeiters in Fabriken und Hüttenwerken darf zwölf Stunden wirklicher Arbeit nicht übersteigen." Ausnahmen sind be sondern Verwaltungs-Reglements vorbehalten (Art. 2). „Art. 8. Die Gebräuche und be sondern Vereinbarungen, durch welche vor dem 2. März für gewisse Gewerbe der Arbeitstag auf weniger als zwölf Stunden festgesetzt worden, werden hierdurch nicht berührt." Durch Decret vom 17. Mai 1851 wurden dann folgende gewerbliche Arbeiten au sgcnom- m e n : die Arbeiten zur Bedienung des Feuers in den Oefen, Trockenapparaten und Trvckenanstal- ten, oder unter den Kesseln zum Auskochen, zum Auslaugen und Aviviren (Auffrischen) der Farben, die Arbeiten der zur Bedienung der Dampfmaschinen angestellten Heizer, der Arbeiter, welche vor Oeffnung der Werkstätten das Feuer anzuzünden haben, der Nachtwächter, die Decatirungsarbeiten, Fabrication und Trocknen des Tischlerleims, das Heizen in den Seifen fabriken, Vermahlen des Getreides, Arbeiten in den Buch- und Stein-Druckereien, Schmel zung, Läuterung, Verzinnung und Galvanisirung der Metalle, Fertigung von Kriegs- geschossen. Gleicherweise ausgenommen sind: das Reinigen der Maschinen am Schluß des Tagewerks; die Arbeiten, welche durch einen Unfall an einer Bewegungsmaschine, einem Dampfkessel, an der Ausrüstung oder dem Gebäude einer Hütte, oder durch jeden andern Fall höherer Gewalt unmittelbar nothwendig gemacht werden. Die Dauer der wirklichen Arbeit kann ferner über die gesetzlichen Grenzen hinaus verlängert werden: um eine Stunde am Schluß des Arbeitstages zum Waschen und Aufhängen der Zeugwaaren in den Fär bereien, den Waschanstalten und den Kattunfabriken ; uin zwei Stunden in den Zucker-Raffinerieñ und in den chemischen Fabriken; um zwei Stunden während einhundert und zwanzig Arbeitstagen im Jahre, nach der Wahl der Leiter der Anlagen, in den Färbereien, Zeug druckereien und Appretiranstalten. Jedoch muß in diesem Falle vorher Anzeige gemacht werden, während welcher Tage von diesem Recht Gebrauch genmcht werden soll. Die Schweiz hat durch das Bundesgesetz von 1877 Frankreich weit überholt durch Festlegung eines elfstündigen Arbeitstages. „Art. 11. Die Dauer der regelmäßigen Arbeit eines Tages darf nicht mehr als elf Stunden, an den Vorabenden von Sonn- und Festtagen nicht mehr als zehn Stunden betragen und muß in die Zeit zwischen 6 Uhr bezw. in den Sommer- *) Die bezüglichen gesetzlichen Bestinunungen sind bereits oben (S. 26 ff. und S. 35 f-) : dargelegt worden.

Access restriction

Copyright

fullscreen: Schutz dem Arbeiter!

Monograph

Table of contents

Download

Monograph

This page

Image fragment

Citation links

Citation recommendation