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Dritter Abschuilf 
unterstützt wurde . . . halte ich weitere Verfolgung wegen UM 
gehung des Gesetzes für nutzlos. Der Teil des Akts, der ve” 
[aßt wurde, um Uniformität in den Arbeitsstunden zu schaffen + ‘' 
existiert nicht mehr in Lancashire. Auch besitze ich mit mein® 
Unteragenten durchaus kein Mittel, uns zu versichern, daß Fabrik®® 
wo das sogenannte Relaissystem herrscht, junge Personen 
Frauenzimmer nicht über 10 Stunden beschäftigen. ... Ende App 
1849 arbeiteten schon 114 Fabriken in meinem Distrikt nach die 
Methode, und ihre Anzahl nimmt in der letzten Zeit reißend * 
Im allgemeinen arbeiten sie jetzt 13'/, Stunden, von 6 Uhr morge 
bis 7'/, Uhr abends; in einigen Fällen 15 Stunden, von 5*/, u 
morgens bis 8'/, Uhr abends.“1%1 Schon Dezember 1848 besaß Le® 
hard Horner eine Liste von 65 Fabrikanten und 29 Fabrikaufseh®® 
die einstimmig erklärten, kein System der Oberaufsicht könne unt® 
diesem Relaissystem die ungeheuerlichste UVeberarbeit verhindet® 
Bald wurden dieselben Kinder und jungen Personen aus der Spar 
stube in die Webestube usw., bald, während 15 Stunden, aus ein? 
Fabrik in die andere geschoben (shifted).!®*s Wie ein System kol 
irollieren, „welches das Wort Ablösung mißbraucht, um die Arbeit” 
in endloser Mannigfaltigkeit wie Karten durcheinander zu misch“, 
und die Stunden der Arbeit und der Rast für die verschiede? 
Individuen täglich so zu verschieben, daß ein und dieselbe 0 
ständige Reihe von Arbeitern niemals an demselben Platze * 
selben Zeit zusammen wirkt“ 1164 % 
Aber ganz abgesehen von wirklicher UVeberarbeitung, war “ 
sogenannte Relaissystem eine Ausgeburt der Kapitalphantasie, * 
sie Fourier in seinen humoristischen Skizzen der „Courtes gan 
[der kurzen Sitzungen] nie übertroffen hat, nur daß die Attraklıl, 
{die Anziehung] der Arbeit verwandelt war in die Attraktion u 
Kapitals. Man sehe sich jene Fabrikantenschemas an, welche die # 0 
Presse pries als Muster von dem, „was ein vernünftiger Grad Vol 
Sorgfalt und Methode ausrichten kann“ („what a reasonable degre® de 
sare and method can accomplish‘“). Das Arbeiterpersonal Wh 
manchmal in 12 bis 15 Kategorien verteilt, die selbst wieder ihre 
standteile beständig wechselten. Während der fünfzehnstünd'&,, 
Periode des Fabriktages zog das Kapital den Arbeiter jetzt für 30 0 
nuten, jetzt für 1 Stunde an und stieß ihn dann wieder ab, um ib} ve 
neuem in die Fabrik zu ziehen und aus der Fabrik zu stoßen, ihn To 
und herhetzend in zerstreuten Zeitfetzen, ohne je die Gewalt über des 
zu verlieren, bis die zehnstündige Arbeit vollgemacht. Wie auf @ 
Bühne hatten dieselben Personen abwechselnd in den verschied?, 
Szenen der verschiedenen Akte aufzutreten. Aber wie ein Sch 
Spieler während der ganzen Dauer des Dramas der Bühne gel 
161 Ebenda, S. 5. 
162 „Reports ete, for 31st October 1849“, p. 6. 
168 „Reports ete. for 30th April 1849“, p. 21. 
‘04 „Reports etc, for 1st December 1848“, p. 95. 
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