Die freiwilligen sozialen Fürsorge- u. Wohlfahrtseinrichtungen in Gewerbe, Handel u. Industrie im Deutschen Reiche

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 100669000X

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-18753

Document type:: Monograph

Title:: Die freiwilligen sozialen Fürsorge- u. Wohlfahrtseinrichtungen in Gewerbe, Handel u. Industrie im Deutschen Reiche

Place of publication:: Halle a.S.

Publisher:: Carl Marhold Verlagsbuchhandlung

Year of publication:: 1913

Scope:: 1 Online-Ressource (X, 70, 441 Seiten)

Digitisation:: 2017

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: [Beiträge]

Collection:: Economics Books

I 5 I * Genossenschaftshaus in Berlin-Tegel, Harmsdorfer Straße 6 8. Große Berliner Straßenbahn. Die Große Berliner Straßenbahn beschäftigt ständig n 500 Beamte und Arbeiter, die auf 25 Betriebsstätten (darunter 22 Bahnhöfe) über Groß-Berlin verteilt sind. Damit hält sie zugleich der Berlin-Charlottenburger Straßenbahn, der Westlichen Berliner Vorortbahn, der Südlichen Berliner Vorortbahn und der Nordöstlichen Berliner Vorortbahn, die eigene Beamte nicht angestellt haben, das nötige Betriebs- und Werkstättenpersonal vor. RUHEGEHALTSKASSE. Die Hauptsorge der Verwaltung, für die alten, arbeitsunfähig werdenden Beamten und Arbeiter wirksam einzutreten, ist gelöst durch die Einrichtung der „Ruhegehaltskasse für die Angestellten der Großen Berliner Straßenbahn“, die ihnen neben der Reichsinvalidenversorgung Pensionen bietet, welche nach 10 jähriger Mitglied schaft mit y 3 des Gehalts einsetzen und bis zu 3 / i steigen. Witwen erhalten 30 % der Pension des Mannes. Zu den Beiträgen für die Ruhegehaltskasse werden die Angestellten mit 4 % des Einkommens herangezogen, die Verwaltung zahlt ebenfalls 4 % und außerdem jährlich 99 000 M., so daß ihr Gesamtzuschuß 620 000 M. beträgt. ZUSCHUSS ZUM KRANKENGELD. Uber die schwere Zeit der Erkrankung des Er nährers sucht die Große Berliner Straßenbahn den Familien ihrer Beamten hinwegzuhelfen, indem sie jährlich 112 000 M. aufwendet, um den über 3 Jahre im Dienst Stehenden einen Zuschuß zum Krankengeld in Höhe von einem Drittel des Tagesverdienstes zu gewähren. Da die Betriebskrankenkasse — die auch in der Familienfürsorge, mit Sanatoriumsbehand lung, Zahnpflege u. a. m. über die gesetzlichen Mindestleistungen hinausgeht — % des

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