Die freiwilligen sozialen Fürsorge- u. Wohlfahrtseinrichtungen in Gewerbe, Handel u. Industrie im Deutschen Reiche

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 100669000X

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-18753

Document type:: Monograph

Title:: Die freiwilligen sozialen Fürsorge- u. Wohlfahrtseinrichtungen in Gewerbe, Handel u. Industrie im Deutschen Reiche

Place of publication:: Halle a.S.

Publisher:: Carl Marhold Verlagsbuchhandlung

Year of publication:: 1913

Scope:: 1 Online-Ressource (X, 70, 441 Seiten)

Digitisation:: 2017

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: [Beiträge]

Collection:: Economics Books

246* Seidenweberei Michels & &£., Berlin, Krefeld, Nowawes. Gugenheim, der im Verein mit Herrn E. S. Fuerstenberg, i. Fa. Albert Rosenhain, Berlin, das betreffende Grundstück käuflich erwarb und dieses, nebst dem Geschenk eines entsprechen den Baukapitals, dem Verbände Berliner Spezialgeschäfte zum Zwecke der Errichtung jenes Ferienheims zinsfrei zur Verfügung stellte. Diese Wohlfahrtseinrichtung wird seitens der weiblichen Angestellten ganz außerordentlich geschätzt, weil ihnen damit, unweit Berlins, unmittelbar an Wald und Wasser gelegen, für ein ganz geringes Geld in einem villenartigen Heim ein wundervoller Ferienaufenthalt geboten wird. Außer dieser Einrichtung hat Herr Gugenheim speziell für seine eigenen Angestell ten noch eine Reihe von Sonderwohltaten vorgesehen, von denen hier namentlich die folgenden benannt sein mögen: Die regelmäßige Gewährung längerer Sommerferien für sämtliche Beamten und technischen Angestellten gegen Fortzahlung des vollen Gehalts. Gewährung freier Unterkunft und Beköstigung während der ganzen Dauer des Ferienaufenthaltes im Verbandsheim zu Mellen für alle weiblichen Angestellten des Hauses, die in diesem Heim ihre Ferien zuzubringen wünschen. Die kostenfreie Entsendung erkrankter oder erholungsbedürftiger An gestellten in Heilanstalten, Bäder und klimatische Kurorte bei voller Ge haltszahlung und Bestreitung der gesamten Kurkosten, soweit sie selbst dazu nicht in der Lage sind. DIE BEWILLIGUNG VON TEUERUNGSZULAGEN für alle Angestellte bestimmter Gehaltsklassen und DIE GEWÄHRUNG VON URLAUB UND SUBVENTIONEN AN ANGESTELLTE zum Zwecke von Studienreisen im Interesse ihrer beruflichen Fortbildung. Als eine weitere, sehr nützliche Einrichtung für die Wohlfahrt der Angestellten hat sich die Begründung der ,,MICHELSSCHEN HAUSSPARKASSE“ erwiesen. Diese Einrichtung gewährt jedem Angestellten die Möglichkeit, auch mit dem kleinsten Scherflein den Grund zu einem sicheren Sparguthaben zu legen, das ihm und seiner Familie in Fällen äußerster Not als willkom mener Rückhalt dienen wird. Als ein hervorstehender Zug dieser Wohlfahrtskasse ist die grundsätzliche Begünstigung gerade der kleinsten Spareinlagen, die darin ihren Ausdruck findet, daß Spareinlagen unter 500 M. mit einem Satze von 6 %, größere Beträge mit 5 % p. a. verzinst werden. GEWINNBETEILIGUNG. Neben den vorgenannten Einrichtungen darf die Gewinn beteiligung der kaufmännischen Angestellten als ein sehr wichtiges Glied in der Kette der sozialen Wohlfahrtseinrichtungen dieses Hauses genannt werden. Jeder im Verkauf tätige Angestellte ist mit einem prozentual bemessenen Satze an dem Gewinn der durch ihn bewirkten Verkäufe beteiligt, wodurch ihm die Gelegenheit gegeben wird, sein festes Einkommen, dessen Festsetzung völlig unabhängig von dem zu erwartenden Gewinn ertrage geschieht, durch Entfaltung von Fleiß und Tüchtigkeit nicht unbeträchtlich zu erhöhen. GEISTIGE FÖRDERUNG DER ANGESTELLTEN. Hand in Hand mit der materiellen Wohlfahrtsfürsorge gehen ferner mancherlei Einrichtungen, welche die geistige Förderung der Angestellten zum Gegenstand haben und einen versöhnlichen Ausgleich der sozialen Unterschiede, die zwischen Chef und Angestellten eines großen Geschäftshauses liegen, an gelegentlichst pflegen. An erster Stelle sind hier die monatlichen DISKUSSIONSABENDE des Hauses zu nennen. Der Chef des Hauses gibt in diesen Versammlungen seine Wünsche und Absichten kund und regt auf diese Weise seine An gestellten zur geistigen Mitarbeit an der Lösung gegebener geschäftlicher Fragen an. Vom

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