Die Entwicklung der Tobler-Unternehmung und ihrer Arbeiter-Fürsorge und Wohlfahrtseinrichtungen

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 101925887X

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-31600

Document type:: Monograph

Title:: Die Entwicklung der Tobler-Unternehmung und ihrer Arbeiter-Fürsorge und Wohlfahrtseinrichtungen

Place of publication:: Laupen-Bern

Publisher:: Polygraphische Gesellschaft

Year of publication:: 1919

Scope:: 1 Online-Ressource (19 Seiten)

Digitisation:: 2018

Collection:: Economics Books

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16 Die Hebung der Stundenlöhne (Durchschnitt der Gesamtarbeiterschaft) Jahr Männer Frauen 1910 Cts. 36,7 Cts. 26,1 1913 „ 40,1 „ 28,9 1917 „ 60,8 „ 45,0 1918 „ 75,6 „ 52,7 1919 Juni „ 106,5 . 81,7 spricht deutlicher als alle Worte. Die effektive Stei gerung beträgt danach seit dem legten vollen Frie densjahr 1913: 167 % bei den Männern und 183 % bei den Frauen. Um auch der wehrpflichtigen Arbeiterschaft, und namentlich den Verheirateten unter ihr, den Lebens unterhalt ihrer Familien während der Dienstzeit zu erleichtern, hat die Gesellschaft in den legten Jahren Militär Zulagen von 10 °/o des effektiven Lohnes ge währt. Der unverheiratete Arbeiter erhält also wäh rend der Dienstzeit 10 °/o und ein Familienvater für sich, Frau und beispielsweise 5 Kinder 70 °/o seines Normallohnes ausbezahlt, ohne Rücksicht auf den Sold. Und schließlich hat die Betriebsleitung im legten Jahre erstmalig der Arbeiterschaft eine Herbstzulage und eine Neujahrszulage in Höhe eines halben Zahl tages — eines Wochenlohnes bewilligt, wobei auf die einzelne Person im Durchschnitt zusammen entfallen sind: ca. Fr. 70.— bei den Frauen „ „ 100.— bei den Männern. Das alles sind wiederum Leistungen, die neben dem tatsächlichen Arbeitsverdienst ganz bedeutend in die Wagschale fallen und die nicht übersehen wer

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