Principes d'économie politique

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 1737995603

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-113493

Document type:: Monograph

Author:: Gide, Charles http://d-nb.info/gnd/117543985

Title:: Principes d'économie politique

Edition:: 25 éd.

Place of publication:: Paris

Publisher:: Sirey

Year of publication:: 1926

Scope:: IV, 702 Seiten

Digitisation:: 2020

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: Livre III. La répartition

Collection:: Economics Books

5 PRINCIPES D’ÉCONOMIE POLITIQUE quoi les ouvriers par tous pays redoutent-ils tant la concur- rence des travailleurs qui précisément sont les moins productifs, femmes, apprentis,» indigènes des colonies, ouvrières à domicile ? Cette explication laisse évidemment dans l'ombre un des facteurs essentiels du taux des salaires, à savoir l’abondance ou la rareté de la main-d’œuvre. __ Avjourd'hui cette théorie du salaire réglée par la producti- vité du travail se présente sous une forme plus scientifique et dégagée de toute préoccupation optimiste ou finaliste. Elle ne fait d’ailleurs qu’étendre au salaire, considéré comme prix du travail, la même explication que celle adoptée pour expliquer la valeur de toute chose, celle de l’utilité finale. De même que chaque unité nouvelle d’un bien quelconque, ajoutée à celle qu’on possède déjà, n’apporte qu’une utilité décroissante jusqu'à la limite où elle tombe à zéro — se reporter à l'exemple que nous avons donné des seaux d’eau (p. 60) — de même, dit-on, chaque dose nouvelle de tra- vail, chaque travailleur nouveau, employé pour l'exécution d’une œuvre déterminée — ramassage de pommes de terre, ensemencement ou moisson, mine, fabrique, magasin, etc. — n’apporte qu'un concours d'utilité décroissante, qu’une pro ductivité de plus en plus réduite. Or c’est sur la productivité de dernier ouvrier que se réglera le taux du salaire pour tous les ouvriers de l’entreprise. C’est donc bien la productivité du travail qui règle le taux du salaire, mais seulement la pro- ductivité la plus faible, la productivité marginale — de même que c’est la valeur de l’unité la moins utile d’une catégorie de produits qui règle la valeur de tous ces produits, ou encore de même que c’est le coût du blé poussé sur la terre la moins productive qui détermine le prix et la rente pour toutes les autres terres. Supposons dix ouvriers appelés suc- cessivement : le premier produira 10, le second 9, le troi- sième 8, etc., jusqu’au dixième qui ne produira que 1. Eh bien ! le salaire sera de 1 pour ce dernier et aussi pour tous ses camarades. Mais pourquoi, demandera-t-on sans doute, pourquoi les ouvriers qui ont beaucoup produit se trouveraient-ils réduits “66

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