Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 177130992X

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-153391

Document type:: Monograph

Author:: Wokurek, Ludwig

Title:: Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

Place of publication:: Brünn

Publisher:: Verlag des "Hauptvereines deutscher Ingenieure in der Čsl. Republik"

Year of publication:: 1928

Scope:: XI, 405 S.

Digitisation:: 2021

Collection:: Economics Books

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: II. Teil. Das Recht des Arbeitsvertrages

Collection:: Economics Books

30 N Erwerbslofenfürforge und ArbeitsTojenverfigherung. 82. Arbeitslofenverfiderung. Schon in den neunziger Jahren des 19. Jahrhunderts tauchte nady der Schaffung der übrigen fozialen Verfiderungsgefehe in Deutfdland der Plan auf, im Anfdyluß an diefe eine großzügige Arbeitslofenverfiderung ins Leben zu rufen. Derfiche« rungstecdhnifhe Schwierigkeiten — vor allem die Unmöglichkeit einer irgendwie zuverläffigen Rifikoberehnung —, ferner die Schwierigkeit der Unter[heidung zwijden verfhuldeter und unverf&ukldeter Arbeitslofigkeit, die Unmöglichkeit einer ges nügenden Kontrolle der Arbeitswilligkeit und vieles andere, nicht zulegt aud} der in einer Zeit unvergleiclihen wirt- jhaftliden Aufftiegs verhältnismäßig geringe Umfang der Arbeits- lofigkeit, liegen aber den Plan nicht über die theoretifhe Dor- arbeit hinausgelangen. Infolgedeffjen blieb es vorläufig den Stadtgemeinden und den Gewerkf[haften überlafjen, das Problem der Arbeitslojen- verfiderung auf fhmalerer Grundlage zu löfen. Die Gewerk- Ihaften hatten ja von jeher fon Maßnahmen zu gegenfeitiger Derfiderung ihrer Mitglieder getroffen, zunächit auf dem Ge: biete der Krankenverfiderung. Als dieje vom Reihe übernommen wurde, wandten fie fidy mit Dorkiebe der Arbeitslofjenverfidherung zu. Dem Beifpiele der belgijdhen Stadt Gent folgend, bauten fpäter aud) deutfdhe Stadtgemeinden die von ihnen gefHaffenen Eins richtungen zur Derfidherung gegen Arbeitslofigkeit auf den bereits bejtehenden Maßnahmen der Gewerkfdhaften auf. Das fogenannte „Genter Syjtem“ befteht darin, daß die Stadtgemeinde fich ver. pflidhtet, einen Sujdhuß 3u allen feitens der Gewerk[haften zur Auszahlung gelangenden Arbeitslofengeldern zu zahlen. Die Ge werkfhaften liefern den gefamten Derwaltungss und Kontroll. apparat, der felbjtverjtändlid in ihren Händen viel genauer arbeitet, als er es in [tädtijdher Derwaltung zu tun vermöchte. Der Nadteil des Syftems ift, daß es die nit Organifierten, d. h. alfo gerade viele ungelernte und daher den Gefahren der Arbeitslofigkeit am meiften ausgefeßte Arbeiter nicht er: Faßt und dadurch Lücken läßt, die auf eine andere Weife, d. h. aljo durdy irgendeine Sorm der reinen Unterjtüßgung aus- gefüllt werden müjffen. Sein Dorteil bejteht darin, daß es den Gewerkfchaften in ganz anderer Weife möglidH ijt als einer Stadt: verwaltung, in die Privatverhältnijfe ihrer Mitglieder hineinzus leuchten und deren Berechtigung zum Empfang der Arbeitslofen:- unteritüßung 3u prüfen. FT N Z 4% 4 A In NC t FE LO. DD U 1. hir oe

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