Grundsätze der Volkswirtschaftslehre

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 832651257

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-63075

Document type:: Monograph

Author:: Devas, Charles S. http://d-nb.info/gnd/124362435

Title:: Grundsätze der Volkswirtschaftslehre

Place of publication:: Freiburg

Publisher:: Herder

Year of publication:: 1896

Scope:: 1 Online-Ressource (XXIII, 521 S.)

Collection:: Economics Books

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8. Kap. Die genossenschaftliche Form der Socialordnung. ggy Eine genossenschaftliche Einigung kann ohne Rücksicht darauf bestehen, ob das Gesetz dieselbe anerkennt oder nicht. Ja es hat Vereine gegeben, welche trotz der ihnen feindlichen oder sie sogar direct verbietenden Gesetze be standen. So existirten in England während des ersten Viertels des 19. Jahr hunderts die Trades' Unions, obgleich sie gesetzlich streng verpönt waren. Und was haben die im 13. Jahrhundert in Deutschland gegen den Bestand der Handwerkerinnungen erlassenen kaiserlichen Decrete genützt? Die genossenschaftlichen Bildungen gehören zu den hervorstechendsten Er scheinungen im wirtschaftlichen Leben der civilisirten Völker. Sie kehren in dieser oder jener Form immer wieder und sind für das sociale Wohlbefinden von größter Bedeutung. So wollen wir uns denn mit vier Arten solcher Vereinigungen etwas eingehender beschäftigen und nicht minder den Gilden der Handwerker und Kaufleute des Mittelalters und der darauf folgenden Zeiten wie den Gewerkvereinen, den Actiengesellschaften und den Trusts oder Syndicaten der Producenten oder Kaufleute der Gegenwart unsere Auf merksamkeit schenken. Die statutarische Ordnung der Gilden, Innungen, Zünfte, oder wie jene tief in das Mittelalter zurückreichenden Genossenschaften sonst heißen mögen — eine Ordnung, die allerdings in der Praxis nicht überall beobachtet wurde —, war im großen und ganzen die folgende. Sämtliche Kaufleute oder selbständigen Gewerbsleute eines bestimmten Ģeschäftszweiges einer Stadt waren in einer Genossenschaft vereinigt, welcher unter Zustimmung der städtischen Regierungsgewalt die Ordnung der Pro ductions- und Verkaufsbedingungen, der Feiertagsruhe und Arbeitsdauer, der Ļohnverhältniffe, der Productionsmethoden u. s. w. oblag. Es durfte demnach niemand das betreffende Gewerbe betreiben, wenn er nicht der Innung. Zunft u. dgl. angehörte und die zu diesem Behufe vorgeschriebenen Be dingungen erfüllt hatte. Ein jeder, der selbständiger Unternehmer werden wollte, mußte nämlich einige Jahre hindurch ein bei dem Meister wohnender, verköstigter und demselben wie einem Vormund anvertrauter Lehrling gewesen şein, für dessen sittliche und technische Ausbildung der erstere die Verantwortung iŗug. Alsdann wurde der Jüngling Geselle, der sich den Meister, bei dem Ek arbeiten wollte, auswählen durfte und bezüglich des Lohnes, der Arbeitszeit und der sonstigen Arbeitsverhältnisse von demselben nicht unbedingt abhing, ba für alle diese Punkte weitgehende Vorschriften der Genossenschaft bestanden. Doch unterstand der Geselle einer heilsamen Zucht. Verließ er den Meister ohne triftigen Grund oder ward er mit Recht entlassen, so durfte ihm kein anderer Meister Arbeit geben. In verschiedenen Gewerben und Ländern war ks Brauch, daß die Gesellen von Stadt zu Stadt reisten, um sich durch die Kenntniß der verschiedenartigen Productionsmethoden in ihrem Geschäft zu 25*

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