Saisonartikel die Regel sind, durch vorübergehende Erhöhung
der Arbeitszeit auszugleichen, ohne neue und ungelernte Arbeiter
einstellen zu müssen,
15,Eine Reihe anderer Maßnahmen, wie Neu-
organisation des Meisterwesens, Vereinfachung der Lohnver-
rechnung, Aufrechterhaltung peinlichster Ordnung und Sauber-
keit im Betrieb u. a., möge nur der Vollständigkeit halber
erwähnt sein,
16, Die Durchführung psychotechnischer
Eignungsprüfungen, die es ermöglichen sollen, den
rechten Mann an den rechten Platz zu stellen, befindet sich in
Vorbereitung, was weitere Ersparnisse in Aussicht stellt.
In ihrer Gesamtauswirkunfg ergeben diese Faktoren
zusammen, wie eingangs erwähnt, eine erstaunliche Ver-
besserung der Rentabilität des Betriebs, so daß sich die für
die Neuorganisation aufgewandten Kosten schon nach wenigen
Monaten amortisierten, Besonders hervorzuheben ist die Tat-
sache, daß hohe und gerechte Entlohnung, kürzere Arbeitszeit
und bequemeres Arbeiten, kurz angenehmere Arbeits-
bedingungen sich psychologisch und physiologisch aufs
vorteilhafteste ausgewirkt haben, Die Ermüdung,
am Tage sowohl als auch im Laufe der Woche, hat sich ver-
mindert, und die materielle Besserstellung des Arbeiters hat
sicher einen Teil seiner häuslichen Sorgen aus der Fabrik ver-
bannt, was rückwirkend wiederum mit ein Grund für erhöhte
Leistungsfähigkeit gewesen sein dürfte,
In maßgebenden industriellen Kreisen ist es leider viel zu
wenig bekannt, daß eine Besserstellung des Arbeiters einen
notwendigen Bestandteil wissenschaftlicher Betriebsführung
bildet. Viele Schwierigkeiten, die die Arbeiter ihrer Durch-
führung bereiten könnten, fallen dadurch weg; manche Ent-
täuschungen, von denen dann und wann auf diesem Gebiet zu
hören ist, dürften .darin ihre Erklärung finden. Hier kam es
schließlich so, daß Arbeiter an die Leitung mit dem Ersuchen
herantraten, doch nunmehr auch bei ihnen mittelst Stoppuhr
Zeitaufnahmen durchzuführen, und daß sie neuerdings selbst
begannen, Organisationsverbesserungen vor-
zuschlagen; sie erkannten, daß jede Verbesserung auch
ihnen zugute kommt, Auch das Verhältnis der Leitung zu Beleg-
schaft und Betriebsrat ist ein so gutes geworden, daß kürzlich
ein Antrag der ersteren, die Lohnauszahlungen zwecks Er-
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