ÉTABLISSEMENTS
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cent de la production. Puis, on leur donne deux métiers
dans les mêmes conditions. L apprenti verse 1 mark
(1 fr. 25) par semaine à une caisse spéciale et cette somme
versée tient lieu de garantie pour le temps d'apprentissage.
Au bout des deux années,la somme produite lui est versée
ou mise à la caisse d’épargne, s’il est resté en place; s’il
quitte dans l’intervalle, on est en droit de la retenir au
profit de la caisse des malades.
Les heures supplémentaires se paient à raison de huit
heures comme onze heures, en semaine.
La caisse des malades reçoit toutes les amendes sans
■exception. Elle a reçu en 1904 la somme de 6.160 marks
(7.700 Ir.) dont 1.040 marks (1.275 fr.) d’amendes de police
«t 5.120 marks (6.400 fr.) d’amendes de malfaçon. L alimentation
de la caisse de malades est assurée actuellement
par un prélèvement de4 % du chiffre des salaires. Jusqu’à
lout récemment, il n’était que de 3 % ; mais chaque année
laissait un déficit qui atteignait jusqu’à 10.000 marks
{12.500 fr.), de sorte que, et ainsi que la loi l’autorise, la
cotisation fut élevée à 4 %. D’après la loi, 1 ouvrier doit
supporter les 2/3 et la fabrique 1/3 de cette cotisation.
Mais ici. volontairement, la fabrique prend les 2|3 à sa
charge, n’en laissant que 1/3 à la charge de l’ouvrier. Le
budget de celte caisse de malades se chiffre annuellement
par 70 à 75.000 marks (87.500 à 93.700 fr.) Les
dépenses principales consistent en 10.000 marks(12.500fr. )
pour honoraires de médecins, 10.800 marks (13.500 fr )
pour médicaments, 28.600 marks (35.700 fr.) pour indemnités
de journées de maladie, 7.600 marks (9.500fr ) pour
indemnité aux femmes en couches, et 12.000 marks
(15.000 fr.) pour frais d’hôpital, convalescence, etc Le
chiffre des dépenses de la caisse est notablement augmenté
par le fait que les membres des familles des ouvriers
(femme,enfants et le cas échéant les père ou mère),
