Die Selbstkosten-Berechnung industrieller Betriebe

Bibliographic data

Monograph

Identifikator:: 1000912612

URN:: urn:nbn:de:zbw-retromon-19383

Document type:: Monograph

Author:: Leitner, Friedrich http://d-nb.info/gnd/139681477

Title:: Die Selbstkosten-Berechnung industrieller Betriebe

Edition:: Siebente, vermehrte Auflage

Place of publication:: Frankfurt a. M.

Publisher:: J. D.Sauerländers Verlag

Year of publication:: 1921

Scope:: 1 Online-Ressource (VIII, 384 Seiten)

Digitisation:: 2017

Collection:: Business and Management Classics

Usage license:: Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:: Monograph

Structure type:: Chapter

Title:: III. Abschnitt. Die Arbeitskosten

Collection:: Business and Management Classics

na nehmer 011190 Akkord vereinbaren, so nehmen beide an, einen be stimmten Betrag in bestimmter Zeit zu verdienen. Der Anreiz zur Übernahme einer Arbeit im Akkord liegt eben in der Erwartung des Arbeiters, daß er schneller als angenommen die Arbeit vollende und dadurch mehr als den üblichen Taglohn verdiene. Die Akkordlöhne sollen die Arbeitsleistung genau bezeichnen; diese soll gemessen und nicht geschätzt werden. Die gewählte Be rechnungsmethode soll dem Arbeiter gerecht und ihm bei Beginn der Arbeit mitgeteilt werden, damit er nicht erst nach Beendigung seiner Arbeit über seinen Lohn unterrichtet wird. 0 § 23. Neben der richtigen und gerechten Berechnung der Arbeitsleistung bzw. des Akkordlohnes ist die gerechte Ver teilung der Akkordlöhne unter die einzelnen Teilnehmer von Bedeutung. Wie ist der Akkord zu verteilen, wenn mehrere Arbeiter gemeinschaftlich mit einem Unternehmer akkordieren ? Die individuellen Fähigkeiten der einzelnen Arbeiter sind doch zu ver schieden, ebenso die Schwierigkeiten der technischen Arbeiten, um eine Verteilung nach Köpfen zu rechtfertigen. Die gemeinschaftlichen (genossenschaftlichen) A k - k o.r d e können in zwei Hauptgruppen unterschieden werden: Akkord meistersystem und Gruppenakkorde. 1. Bei dem Akkordmeistersystem übernimmt ein Vor arbeiter, der Akkord- oder Zwischenmeister, Partie- oder Kolonnen führer, die Ausführung, einer Arbeit im Akkord, die er mit Hilfe einer Anzahl von Arbeitern durchführt oder nur beaufsichtigt. Die beteiligten Arbeiter erhalten Zeitlohn, manchmal auch erhöhten Akkordstundenlohn, sind somit am Erträgnis des Akkords nicht be teiligt. Der Unterschied zwischen Akkordbetrag und bezahltem. Stundenlohn fällt dem Akkordmeister zu, doch können auch die Arbeiter am Akkord zu gleichen Teilen oder mit' Abstufungen beteiligt sein. Die Verteilung der Akkordsumme nimmt im letzten Fälle ent weder der Akkordmeister, der Werkmeister, das Kalkulationsbureau vor, oder die Arbeiter selbst bestimmen die Art der Verteilung. Auf alle Fälle ist der Verteilungsmodus im voraus zu bestimmen und bekannt zu geben. Die Verteilung durch 1 den Werkmeister oder einen Bureauarbeiter hat den Vorzug, daß diese Personen am Akkord kein persönliches Interesse haben und gewährleisten schon dadurch eine gerechte Verteilung. Die Arbeiter erhalten gewöhnlich während der Arbeit einen bestimmten Stundenlohn, während der Akkordüber schuß nach Beendigung der Arbeit verteilt wird, gleichmäßig oder nach den Stundenlohnsätzen. Nach einer anderen Art der Beteiligung erhalten die Akkordmitglieder einen höheren Akkordstundenlohn.

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