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Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

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Bibliographic data

fullscreen: Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik

Monograph

Identifikator:
177130992X
URN:
urn:nbn:de:zbw-retromon-153391
Document type:
Monograph
Author:
Wokurek, Ludwig
Title:
Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik
Place of publication:
Brünn
Publisher:
Verlag des "Hauptvereines deutscher Ingenieure in der Čsl. Republik"
Year of publication:
1928
Scope:
XI, 405 S.
Digitisation:
2021
Collection:
Economics Books
Usage license:
Get license information via the feedback formular.

Chapter

Document type:
Monograph
Structure type:
Chapter
Title:
I. Teil. Allgemeiner Teil
Collection:
Economics Books

Contents

Table of contents

  • Das Arbeitsrecht der Čechoslovakischen Republik
  • Title page
  • Contents
  • I. Teil. Allgemeiner Teil
  • II. Teil. Das Recht des Arbeitsvertrages
  • III. Teil. Arbeiterschutzrecht
  • IV. Teil. Das Arbeitsverfassungsrecht
  • V. Teil. Streitigkeiten aus dem Arbeitsverhältnisse
  • Index

Full text

liche Zentralstelle auf dem Gebiete des Arbeitsrechtes und der Sozial— 
politik wurde bereits im alten Östereich das Ministerium für soziale 
Fürsorge geschaffen, ohne daß die gesamte das Arbeitsrecht und die 
Sozialpolitik betreffende Agenda tatsächlich dieser Zentralstelle zuge— 
wiesen worden wäre; auch heute ressortieren die meisten der hier in 
Betracht kommenden Angelegenheiten zum Ministerium für sogiale 
Fürsorge, aber nicht alle; auch andere Ministerien sind daran be— 
teiligt. Das Ministerium für soziale Fürsorge bildet die Zentralstelle 
und oberste staatliche Aufsichtsbehörde für die heute eine besondere 
Rolle spielende Sozialversicherung (in Deutschland besteht ein eigenes 
Reichsversicherungsamt); eine weitere besondere Behördenorganisation 
für die Sozialversicheung, wie diese in Deutschland besteht mit den 
Versicherungsämtern, Oberversicherungsämtern und Reichsversiche— 
rungsämtern bzw. Landesversicherungsämtern, wurde in der Secho— 
slovakischen Republik nicht eingerichtet, was nicht zu beklagen ist. Zu 
erwähnen wäre auch, daß in Deutschland die mit der Durchführung 
der Invbalidenversicherung und Hinterbliebenenfürsorge betrauten 
Versicherungsanstalten bzw. der Vorstand derselben, den Charakter 
einer öffentlichen Behörde hat; desgleichen die die Pensionsversiche— 
rungrung durchführende Reichsversicherungsanstalt für Angestellte; 
nach dem sechoslovakischen Rechte ist die mit der Durchführung der 
Versicherung der unselbständig Erwerbstätigen (Gesetz vom 9. X. 
1924, Slg. Nr. 221) betraute Zentralsozialversicherungsanstalt bzw. 
derem Ausschuß und Vorstand keine Behörde, das gleiche wird für die 
für die Durchführung der Selbständigenversicherung zu errichtende 
Vesicherungsanstalt gelten. Nach dem Sozialversicherungsgesetze haben 
die Beamten der Krankenversicherungsanstalten und der Zentral— 
sozialversicherungsanstalt, „in ihrer amtlichen Tätigkeit die im Straf— 
gesetze festgelegten Pflichten öffentlicher Beamten, genießen aber auch 
den Schuß als öffentliche Beamte.“ (88 68, 82.) Bezüglich der Be— 
amten der bestehenden Arbeiterunfallversicherungsanstalten haben 
—VDD0 
wiederholten Entscheidungen denselben Rechtsstandpunkt eingenom— 
men. In der zweiten und ersten Instanz kommen für die behördliche 
Tätigkeit auf dem Gebiete des Arbeitsrechtes die staatlichen Verwal— 
tungsbehörden erster und zweiter Instanz in Betracht, Spezialbehör— 
den bestehen nicht. Die Tätigkeit der Behörden wird entweder der 
Rechtsprechung oder der Verwaltung angehören. Außer den staat— 
lichen Verwaltungsbehörden kommen für das Arbeitsrecht in Betracht 
die staatlichen Gerichte und die für Zwecke des Arbeitsrechtes ge— 
schaffenen Spezialgerichte. (Gewerbegerichte, die in den sozialen Ver— 
sicherungsgesetzen geschaffenen Gerichtsstellen. Hier wären auch zu 
erwähnen die durch besondere Gesetze geschaffenen Schiedskommis—
	        

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Study Week on the Econometric Approach to Development Planning. North-Holland Publ. Co. [u.a.], 1965.
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