ORGANISATIONS OUVRIÈRES 
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d’environ 1.500.000, dont 60.000 femmes; ceux qui appar 
tiennent à l’industrie textile en général sont au nombre 
d’à peu près 85.000, dont 20.000 femmes. 
Ou peut classer les organisations ouvrières allemandes 
en cinq groupes : 
1" Les organisations ouvrières libres ; 
2° Les unions ouvrières Hirsch-Duncker ; 
3° Les unions ouvrières chrétiennes; 
4° Les unions ouvrières catholiques; 
5° Les unions ouvrières évangéliques. 
Les trois premières sont socialistes, la première sur 
tout ; les deux dernières ont surtout une tendance mora 
lisatrice; du moins, elle figure largement à leur pro 
gramme. 
1» Les Associations libres constituent l’organisation 
ouvrière la plus considérable et la plus ancienne d’Alle 
magne. Presque tous les corps de métiers y sont repré 
sentés. La réunion en Sociétés distinctes des ouvriers de 
chaque métier, dans chacune des villes possédant quel 
que industrie, constitue la ramification extrême de cette 
organisation. Toutes ces Sociétés locales sont groupées 
par métiers dépendant d’une même industrie principale; 
par exemple, les Sociétés des fi leurs, des ouvriers de 
Garderie, des tisseurs, des bonnetiers, des passementiers, 
etc., etc , forment le groupe de l’industrie textile; et, ces 
groupes sont réunis, c’est-à-dire correspondent à une 
administration régionale ayant son siège dans un centre 
industriel quelconque, Augsbourg, Nuremberg, Leipzig, 
Dresde, etc., etc. ; ces administrations régionales, au 
nombre d’environ 60, s’occupent des intérêts des divers 
groupes de leur ressort et correspondent avec la direction 
centrale, qui a son siège à Berlin.