ORGANISATIONS  PATRONALES

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4°  De  rassembler  tous  les  renseignements  de  quelque
importance  concernant  les  conditions  du  travail  et  les
mouvements  ouvriers,  et  d’installer  un  service  d’informations. ­

5°  De  mettre  en  relations,  le  cas  échéant,  les  diverses
associations  pour  une  action  commune  contre  les  grèves
ou  boycottages  des  ouvriers.
6°  De  secourir  les  patrons  contre  des  grèves  ou  boycottages ­
  injustifiés,,  en  provoquant  une  action  commune
défensive  des  associations.
7°  De  mettre  en  relations  les  associations  qui  possèdent ­
  un  fonds  pour  la  résistance  aux  grèves  afin  d’établir
un  fonds  de  garantie  central  sur  le  m  incipe  de  la  réassurance. ­

Les  fonctions  de  membre  du  Comité  sont  un  poste
d’honneur;  elles  sont  donc  gratuites.
Peuvent  être  admis  comme  membres  de  l’Association
centrale  :
Les  Unions  patronales  et  Associations  économiques
qui  ont  leur  siège  en  Allemagne.
Les  établissements  industriels  isolés,  qui  en  raison  de
leur  éloignement  des  centres  ou  pour  d’autres  causes
plausibles,  sont  empêchés  de  faire  partie  d’une  association. ­

Un  membre  peut  être  exclu  :  S’il  se  refuse  absolument
à  se  conformer  aux  statuts  ou  à  des  décisions  prises  par
le  Comité  central,  ou  si,  par  ses  actes,  il  porte  atteinte
grave  aux  intérêts  de  l’Association  centrale.
Les  membres  sont  obligés  :
De  fournir  à  l’Association  centrale  dans  les  délais  fixés,